Årsrapport 2024 - Flipbook - Side 19
INDUSTRIENS PENSIONSFORSIKRING A/S
ÅRSRAPPORT 2024
Konklusioner fra evalueringen i 2024
Bestyrelsen konkluderede, at der er overensstemmelse mellem kompetencerne hos den
samlede bestyrelse og de kompetencer, bestyrelsen efterspørger, og at der på baggrund af
selvevalueringen derfor ikke er grund til at ændre på sammensætningen af bestyrelsen.
Direktion og daglig ledelse
Direktion:
Laila Mortensen, adm. direktør.
Direktionens ledelseshverv fremgår af side 62.
Daglig ledelse består af:
Laila Mortensen, adm. direktør.
Joan Alsing, forsikringsdirektør.
Peter Lindegaard, investeringsdirektør.
Ansvarshavende aktuar:
Rikke Sylow Francis, underdirektør.
Aflønningspolitik
Bestyrelsen fastsætter hvert år en lønpolitik,
som skal fremme en sund og effektiv risikostyring. Lønpolitikken sikrer, at der ikke indgås lønaftaler med bestyrelsen, direktionen eller øvrige
ansatte, hvis aktiviteter har væsentlig indflydelse
på Industriens Pensionsforsikring A/S’ risikoprofil, der indeholder variable løndele, der overstiger 100.000 kr. om året, eller som tilskynder til
øget risikotagning. Lønpolitikken er godkendt af
generalforsamlingen, og vil herefter fremgå af
selskabets hjemmeside.
For yderligere oplysninger henvises til Industriens Pensions vederlagsrapport for 2024 på selskabets hjemmeside www.industrienspension.dk/afloenning-2024.
Organisationstilknytning
Industriens Pension er medlem af brancheorganisationen Forsikring & Pension, arbejdsgiverforeningen F&P Arbejdsgiver, Ankenævnet for
Forsikring og PensionsInfo.
Dataetik og informationssikkerhed
Der er udarbejdet en datapolitik, som bl.a. fastlægger en række retningslinjer inden for det dataetiske område. Denne stiller bl.a. krav om, at
medlemmernes data opbevares og håndteres
på en forsvarlig måde. Politikken går på flere
områder længere end lovgivningens minimumskrav.
SAMFUNDSANSVAR
Senest er der i forbindelse med implementeringen af DORA udarbejdet en strategi for digital
operationel modstandsdygtighed og it-trejdepartsrisiko, hvor beskyttelse af data er forankret.
Industriens Pension behandler personnumre og
økonomiske oplysninger for alle medlemmer, ligesom der for en del af medlemmerne også behandles særligt følsomme oplysninger om medlemmets helbred og sociale forhold.
Dataetikken indtænkes allerede, når nye løsninger udformes, og it-systemer udvikles, så disse
også bliver designet med tanke på efterfølgende at efterleve politikkens krav til dataetik.
Det er afgørende, at medlemmerne, medlemsorganisationerne og de virksomheder, der indbetaler på vegne af deres ansatte, kan have tillid til,
at de data, Industriens Pension har om dem, er
tilstrækkeligt beskyttede.
Industriens Pension er underlagt lovgivning,
som stiller krav til beskyttelsen af data. Ud over
tillidsbrud kan kompromittering af fortrolighed,
integritet eller autenticitet føre til omfattende oprydningsarbejde og myndighedssanktioner i
form af bødestraf, påbud og/eller behandlingsforbud. I yderste konsekvens kan dette forhindre Industriens Pension i at løse sin kerneopgave.
Bestyrelsen
Møder og
seminar
Udvalg
Revision
Investering
Ansvarlige investeringer
Aflønning
Mads Andersen
5/5
4/4
4/4
2/2
Kim Graugaard
5/5
4/4
4/4
2/2
Lars Andersen
5/5
Thomas Egebo
4/4
Chresten Dengsøe
5/5
Claus Jensen
4/5
Heidi Jensen
2/2
Jim Jensen
5/5
Lars Mikkelgaard-Jensen
2/2
Tina Moltke-Leth
5/5
Nina Movin
5/5
Lars Ingemann Nielsen
5/5
Steen Nielsen
5/5
Pernille Damm Nielsen
4/4
Rasmus Sejerup Rasmussen
3/5
Anja Borg
1/1
Marianne Tholin
1/1
4/4
4/4
4/4
4/4
4/4
4/4
19
